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背景編 為甚麼教會增長如此困難？ 甚麼是我們應向其他教會學習和不應學習的東西？ 增長教會有甚麼不同地方？ 八種優良特質 簡介 一：令信徒得力的領導方式 二：以恩賜為本的事奉方式 三：充滿熱忱的靈性表現 四：功能健全的結構 五：激勵人心的崇拜 六：全面兼顧的細胞小組 七：以需要為本的佈道事工 八：會眾相親相愛的關係 原則與規律 八種優良特質同樣重要 「自發原則」 我們最關注的事：教會質素 絕無例外的規律 教會治療 認清甚麼是教會的弱項？ 與神分工合作 總結    優良特質之七： 以需要為本的佈道事工 　　不用國際研究證明，人們也知道教會欠缺佈道事工，無法增長。教會若不是透過分享福音的過程，讓愈來愈多人加入耶穌基督的教會，教會憑甚麼來增長？這個分享福音的過程統稱「佈道事工」。 　　因此，值得我們好好思考的問題不是佈道事工是否必須，而是能否證明佈道事工有助教會增長。有人認為，要勸使人們委身基督，佈道事工是最有效的做法，不惜用操縱手段來達到目的。不用說，這樣做令很多人聽到「佈道事工」便感到不自在。　 　 　　不過，有事實顯示「一意孤行式」的操縱手段，與增長教會實踐的做法背道而馳。增長教會的秘訣在於他們分享福音的方法，側重解決非基督徒的問題和需要。

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